SAIU O EDITAL: Concurso de Trindade (PE) abre 353 vagas imediatas sob organização do IGEDUC

Publicado em edição extra do Diário Oficial, documento oficializa 43 cargos em diversas áreas, salários de até R$ 6,6 mil e provas objetivas previstas para dezembro de 2026.

 A Prefeitura Municipal de Trindade publicou, nesta sexta-feira (4), em edição extra do Diário Oficial do Município, o Edital nº 001/2026 de abertura do seu novo concurso público. Conforme apurado e antecipado pela reportagem, a execução do certame está a cargo do Instituto IGEDUC.

Ao todo, o concurso oferece 353 vagas imediatas — sendo 295 para ampla concorrência e 58 reservadas para pessoas com deficiência (PCD) —, distribuídas em 43 cargos efetivos de níveis médio, técnico e superior, além da formação de cadastro de reserva. As remunerações iniciais variam de R$ 1.621,00 a R$ 6.600,00 (além de complementação federal nos pisos cabíveis).

Inscrições e Taxas

As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, no site do IGEDUC (https://igeduc.selecao.net.br/informacoes/188/), entre 10 de setembro e 19 de outubro de 2026. A data limite para pagamento da taxa de inscrição é 05 de novembro de 2026.

Os valores fixados para a taxa de participação são:

• R$ 125,00: Cargos de níveis Médio e Técnico;

• R$ 150,00: Cargos de Nível Superior, Magistério, Guarda Civil Municipal (GCM) e Agente de Trânsito.

Candidatos cadastrados no CadÚnico que atendam aos requisitos legais de hipossuficiência poderão solicitar a isenção do pagamento entre 10 e 13 de setembro de 2026.

Distribuição das Vagas por Grupo

As oportunidades contemplam diferentes setores da administração municipal:

• Magistério (105 vagas): Professor do Ensino Infantil (40), Professor I - Anos Iniciais (30), Professor II nas disciplinas de Língua Portuguesa (5), Matemática (5), Ciências (4), Geografia (4), História (4), Educação Física (4), Língua Inglesa (3), Computação (2), além de Professor de Braille (2) e Professor de Libras (2) — todos com salário de R$ 3.847,97.

• Nível Médio e Técnico (112 vagas): Guarda Civil Municipal (17 vagas; salário de R$ 3.242,00), Técnico de Enfermagem (32 vagas; R$ 1.621,00 + piso), Agente de Combate às Endemias (23 vagas; R$ 3.242,00), Auxiliar Administrativo (21 vagas; R$ 1.621,00), Educador Social (14 vagas; R$ 1.800,00) e Agente de Trânsito (5 vagas; R$ 2.000,00).

• Agente Comunitário de Saúde - ACS (35 vagas): Distribuídas entre as Unidades Básicas de Saúde (UBS) do município, com exigência de residência na área de atuação e remuneração de R$ 3.242,00.

• Nível Superior (101 vagas):

  • Gestão: Fiscal de Tributos (7), Agente de Tributos (3), Analista de RH (3) e Auxiliar Contábil (3) — com remuneração de R$ 3.242,00.

  • Educação e Social: Psicólogos (10 no total), Assistentes Sociais (13 no total), Nutricionistas (10 no total), Orientador Educacional (5), Técnico Educacional (5), Fonoaudiólogos (4 no total), Psicopedagogo (3) e Pedagogo Social (3).

  • Saúde: Enfermeiros (21 vagas divididas entre Atenção Básica, Primária e Plantonista), Biomédico (5), Farmacêutico (4) e Veterinário (2 vagas com salário de R$ 6.600,00).

Estrutura das Provas e Cronograma

A prova objetiva terá 50 questões de múltipla escolha com 5 alternativas (A, B, C, D e E), valendo até 100 pontos. Será eliminado quem obtiver menos de 50 pontos no total ou zerar qualquer disciplina de Conhecimentos Gerais ou Específicos.

A aplicação das provas objetivas está prevista para os dias 05 e 06 de dezembro de 2026, dividida da seguinte forma:

• Sábado à tarde (05/12): Guarda Civil Municipal;

• Domingo de manhã (06/12): Magistério, Nível Médio e Nível Técnico;

• Domingo à tarde (06/12): Nível Superior e Agente de Trânsito.

Para os cargos de Guarda Civil Municipal e Agente de Trânsito, o certame contará ainda com etapas eliminatórias de Teste de Aptidão Física (TAF), Avaliação Psicológica, Análise de Exames de Saúde, Investigação Social e Curso de Formação de 200 horas (modalidade híbrida).